日前，依照“解放思想，改革敞开，立异驱动，科学开展”大评论活动的要求，公司印发“我为企业科学开展献良策”活动的通知，面向全公司干部职工搜集对河北省国资企业、集团、舞钢科学开展的定见和主张，要求广阔干部职工活跃建言献计，共计收到对河北省国资委、集团、舞钢各层面的主张近600条。

依照集团要求，结合公司展开大评论活动要要点处理的问题，“我为企业科学开展献良策”活动分三个层面。一是包含怎么树立跨过赶超、猛进兴起的决心和决心，怎么以商场思维和商场机制促进企业科学开展，怎么以敞开思维和敞开办法促进企业科学开展等七个方面的内容。二是依照集团断定的7个方面（开展战略、管控形式、营销形式、科技立异、生产安排、资金资本运作和人力资源管理）优化立异问题，提出定见和主张。三是广阔干部职工依照公司“立异打破、改善进步”的作业思路和“四打破三进步”的整体布置，紧紧围绕“怎么完成出售作业的颠覆性打破”、“怎么完成商场效劳才能的打破”等8个方面的作业，提出定见和主张。

连日来，在公司的统一安排布置和各单位的精心安排下，公司领导、公司41家单位部室的广阔干部职工活跃建言献计。公司共收到各类主张近600条，其中对河北省国资委的主张有22条，对集团的主张有97条，对舞钢的主张437条。特别是针对舞钢公司的生存开展实践，主张者依照公司“立异打破、改善进步”的作业思路和“四打破三进步”的整体布置，紧紧围绕出售完成颠覆性打破等8个方面的作业，结合本单位实践，从查摆问题下手，从处理实践问题出发，进行深化评论分析，提出了不少详细的、有说服力的定见主张。主张包含强化走高端精品道路、强化出售激励机制、扩大舞钢热处理才能、拓荒新的经济增长点等多方面的内容，有不少主张者还提出了操作性很强的主张和施行措施。